ヤマダ　トシユキ   山田　敏之   経営学部 経営学科   教授

■ 標題   企業倫理の確立に向けた組織開発：インタビュー調査による予備的考察

■ 概要   前述の論文「競争力／倫理性向上に向けての組織開発」の内容に、その後実施した第２弾インタビュー調査の結果を付加してまとめなおしたものである。インタビュー調査の対象者は19名であり、会社の問題点として、人事制度への不満、組織変革の意図の浸透不徹底、地方支店と本社との意思疎通の問題等を抽出した。   ◎福永晶彦、野村千佳子、中野千秋   共著   実践経営   No.40,pp.145-152頁   2003/04

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